Assistente de Recursos Humanos - Foco em Ponto Eletrônico

Sobre a Vaga

Estamos em busca de um Assistente de RH detalhista e analítico para integrar nosso time. O foco principal desta posição será a gestão do ponto eletrônico, garantindo a integridade dos dados para a folha de pagamento e o suporte ágil aos nossos colaboradores.

Se você possui domínio do sistema TOTVS RM Chronus e gosta de otimizar processos, essa vaga é para você!

Responsabilidades e Atribuições

• Gestão de Ponto: Realizar a apuração e o tratamento de inconsistências (faltas, atrasos, horas extras e banco de horas).
• Administração de Sistema: Administrar o sistema de ponto eletrônico (TOTVS RM Chronus), realizando cadastros, ajustes e parametrizações necessárias.
• Relatórios e Auditoria: Gerar relatórios de ponto para o fechamento da folha de pagamento e suporte em auditorias internas e externas.
• Atendimento ao Colaborador: Prestar suporte consultivo aos colaboradores para sanar dúvidas sobre registros e jornadas.
• Melhoria Contínua: Colaborar ativamente na implementação e otimização de processos de automação de ponto.
• Compliance: Manter-se atualizado sobre a legislação trabalhista (Portarias e CLT) referente à jornada de trabalho.
• Apoio Geral: Auxiliar em outras rotinas do subsistema de RH conforme a demanda do departamento.

Requisitos e Qualificações

• Sistema TOTVS RM Chronus: Experiência prática e conhecimento sólido no módulo (Mandatório).
• Ponto Eletrônico: Familiaridade comprovada com processos de automação e tratamento de ponto.
• Legislação: Conhecimento das normas legais vigentes sobre controle de jornada.
• Perfil: Organização, foco em prazos e excelente comunicação interpessoal.
• Formação: Ensino Superior (cursando ou completo) em Gestão de RH, Administração ou áreas correlatas.

Informações Adicionais

• Modelo de Trabalho: 100% Presencial
• Localidade: São Gonçalo